太原局联合医保局开展快递员医疗保障调研工作推动健全新就业群体社会保障体系
为认真贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强新就业群体服务管理的意见》精神，推动健全符合新就业群体特点的社会保障制度体系，进一步提升快递员群体服务管理水平。近日，太原市邮政管理局联合市医保局，市快递行业党委、行业工会联合会等相关部门，深入开展快递从业人员职工医保参保情况专题调研，通过摸实情、强联动，积极为快递员群体办实事、解难题。
调研工作坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，以座谈交流、实地走访、面对面问询方式开展。太原局联合医保局、行业党委、行业工会召开四方恳谈会，针对快递员群体工作流动性强、收入弹性大、参保缴费不便等突出问题，聚焦健全符合快递员等新就业群体特点的职工医保体系，结合医疗保险政策和行业运行特点，就推行灵活参加职工医保试点工作进行深入交流，共同研讨路径措施。
会后，联合成立调研组，深入辖区圆通、韵达等加盟企业、末端网点实地走访，以现场办公方式，与快递企业负责人、一线快递员代表深入交流，详细了解企业用工情况、年龄结构、派单机制、算法规则、医疗及职业伤害险参保等实际情况，认真倾听、记录快递员在职业安全保障、医疗保障等方面的需求和建议，并对医疗保障政策待遇进行细致宣贯解读，就大家关注的社会保险关系转移接续、跨省异地就医直接结算服务等问题进行耐心解答，就后续推进工作进行筹划安排，切实把快递员最直接最关注的工作放在心头。
民生无小事，枝叶总关情。保障快递员基本权益，提升服务管理质量，既是落实《意见》精神的具体行动，也是践行以人民为中心的发展思想、树立正确政绩观的生动实践。下一步，太原局将持续深化部门协同联动，着力抓好调研过程向调研成果的转化，切实以优良作风回应基层关切，以钉钉子的精神推进快递员权益保障工作取得真切可感的成效，不断提升快递员群体获得感、幸福感、安全感。
