在山西太原,你们见过这种理由被辞退的吗?

今天，朋友跟我说，他们一个女同事被辞退了，原因是入职的时候，对公司有所隐瞒。

我就特别好奇的问了一下，隐瞒什么了？结果是这样的：

这位女同事，在入职的时候其实已经怀孕了，但她非说自己没怀孕，而且未来一段时间也没有要孩子的打算。这样才顺利入的职。

5个月的时间，很快就过去了。你们也能猜出来，接下来该发生的事了。

肚子一天天变大，怎么可能还瞒得住！最后没办法，不得不承认。

但是因为有劳动法的约束，公司还是给了她应有的待遇，包括产假、哺乳假等等，而且期间工资一分没有少。

现在假期该结束的都结束了，终于公司有了发言权了，二话不说，干脆利落，跟她做了解约，还多发了三个月的工资！

之前，这样的事件我只在电视里听说过，没想到我的身边就有这样的事情。你们的身边有过吗？

我们是该说这位女同事聪明呢？还是不地道？她是故意为之，欺骗公司，还是不得已而为之？可能只有她自己心里清楚。

再说，作为公司，真的就没有办法去杜绝这样的事情发生吗？是管理松懈呢？还是有人故意放水？

朋友们，你们怎么看呢？欢迎评论区来讨论！