今年政府工作报告提出，推进生育友好型、儿童友好型城市建设，促进人口高质量发展。近年来，我市把普惠托育当成民生大事来抓，通过政府牵头扛责任、体系织网全覆盖、人才赋能提质量三步实招，扎实推进普惠托育服务发展示范项目，成功构建起“1+12+N”服务体系，不仅破解了家长们的燃眉之急，更探索出公共服务优质共享的基层方案，让“幼有善育”从口号变成了看得见、摸得着的实惠。
要让托育服务真正普惠，政府的“主心骨”作用必须挺在前头。我市没有把托育当成单纯的家庭私事，而是上升为政府该扛的硬责任，成立由市委主要领导任组长的托育服务工作领导小组，跨部门协同解决规划、土地、资金这些难题。真金白银的投入从不含糊，我市不仅争取到省、市、县三级财政配套，还推出了实打实的优惠政策：给全市0至3岁婴幼儿免费购买意外伤害险，普惠托育机构的水电气暖按居民价格收费，再加上示范奖补、租金减免等激励措施，既帮机构降低了运营成本，也让家长们花得少、托得放心。正是这份实打实的责任与投入，为普惠托育筑牢了根基，让普通家庭敢送、送得起。
政府搭好了框架，服务网络还得织得密、贴得近。普惠托育的关键，就是要让不同家庭能找到合适的托育方式。我市打造的“1+12+N”服务体系精准适配：市级综合服务中心定标准、作示范，12个县区公办机构扛大梁、稳供给，再加上社区、单位、乡村里的“N”个托育点补空白、送便利，形成了“15分钟托育服务圈”。城里的“妈妈宝屋”嵌在小区里，双职工家庭送娃步行几分钟就到，还能选择全日托、临时托；乡村的公办托育中心搞“医育结合”，让农村娃也能享受到专业照护；上党区从无到有建起公办托育中心，屯留区依托妇幼保健院把健康管理融入日常，不管是城里还是乡村，不管是长期托还是临时托，家长们都能找到满意的选择。
托育服务好不好，最终要看照护人员专业不专业。把孩子交给别人，家长最关心的就是“能不能照顾好”，这就需要过硬的人才队伍来托底。我市从源头抓起，鼓励长治幼儿师范高等专科学校、长治卫生学校等院校开设托育相关专业，同时建立产教融合实训基地，让学生在学校就能学到真技能。对于已经在岗的保育员，我市免费开展培训，考核合格发放技能等级证书，推动全市托育人员持证上岗率达到90%。更贴心的是，不少托育机构还讲究师资搭配，年轻老师有活力、已育老师懂孩子、老保育员有爱心，再加上定期邀请妇幼专家授课，让照护既科学又有温度。专业的人干专业的事，家长们才能真正放下心来。
实践证明，“幼有善育”从来不是遥不可及的目标，只要找对方法、抓准关键，就能把“最柔软的民生”做实做好。我市通过政府扛责、体系织网、人才赋能的三位一体推进，不仅让276家普惠托育机构、1.4万个托位惠及万千家庭，更拿出一套可复制、可推广的基层方案。当前，建设生育友好型社会正在加快推进，我们更要持续发力，把普惠托育服务做得更便捷、更实惠、更优质，切实减轻家庭养育负担，让每个孩子都能在悉心呵护下健康成长，为人口长期均衡发展、推进共同富裕筑牢温暖根基。
