回望2025，这一年，平安青白江的画卷上，刻满了藏蓝的忠诚与汗水。每一个紧要关头、每一条街头巷尾、每一扇服务窗口前，都有他们坚实的身影。为致敬这份不变的坚守，青白江公安特推出 “我们这一年” 系列报道，循着各警种的足迹，重温那些守护与奉献的故事。第八期，让我们走进青白江公安大同派出所。
2025年，大同派出所锚定“旅游更安、营商更优、矛盾更少、民心更暖”的目标，以“精准化治理、穿透式服务”为抓手，在凤凰湖湿地公园的热闹景象中、在工业区的繁忙机器声里、在邻里街坊的日常往来间，用看得见的行动、摸得着的成效，为辖区群众交上了一份沉甸甸的平安答卷。
作为城市“后花园”，凤凰湖湿地公园年接待游客近百万人次，我们创新推出“旅游警务1+N”模式，将警务服务站搬进景区，实现“纠纷就地调、求助秒响应、隐患即时消”。
组建由民警、保安、志愿者组成的“白鹭巡逻队”，在节假日、周末等高峰时段实行“步巡+车巡+视频巡”立体防控，全年处置景区求助、纠纷187起，做到“游客不跑远、矛盾不出园”。在景区入口设立“便民服务岗”，配备应急医疗包、充电宝、雨伞等物资，为游客提供寻人帮助、失物找回等服务，全年帮助游客找回遗失物品23件，找到走失老人儿童16人，收到感谢信、锦旗4件。联合文旅、市场监管等部门开展“清源”专项行动，整治乱收费、强买强卖等违规行为12起，排查整改消防、设施安全隐患18处，让游客既能欣赏湖光山色，更能感受平安底色。
针对辖区工业区企业密集、货车流量大的特点，我们打造“警企直通车”服务品牌，把警务服务送到生产线旁、项目工地上。
为重点企业建立“一企一策”安防档案，指导企业升级视频监控、门禁系统，培训内部安保力量60余人次，全年涉企案件同比下降31%，为企业挽回经济损失超200万元。设立“涉企纠纷快调室”，联合管委会、司法所、劳动保障部门，对劳资纠纷、合同争议等实行“24小时响应、48小时办结”，全年化解涉企矛盾39起，做到“矛盾不升级、生产不中断”。在货运通道、物流园区增设临时停车区、交通引导标识，开展“护航货运”专项整治，劝导违规停放、占道卸货等行为56起，打通企业运输“最后一公里”，让生产要素流动更顺畅。
我们以“周嬢嬢调解工作室”为核心，构建“排查-调处-回访-稳控”全链条矛盾治理体系，推动小事不出网格、大事不出辖区。
依托“两队一室”工作机制，组织民警、网格员、楼栋长开展“敲门行动”，全年排查矛盾线索324起，通过社区警务群、物业群收集“指尖诉求”76条，实现隐患早发现、早介入。整合村社干部、治安积极分子、律师等20余名“调解智囊”，针对家庭纠纷、邻里矛盾、物业冲突等不同类型，提供“点单式”调解服务，全年化解矛盾267起，调解成功率达98.7%，“民转刑”案件零发生。对已化解矛盾实行“三色回访”机制，重点矛盾每周回访、一般矛盾每月回访，累计回访群众189人次，跟进帮扶措施32项，确保矛盾不反弹、问题不复发，真正实现“矛盾不上交、平安不出事”。
我们聚焦群众反映强烈的街面侵财、电信诈骗等突出犯罪，坚持“小案快破、大案攻坚”，用实打实的打击成效提升群众安全感。
迭代升级“789”反诈宣传小分队，线上通过短视频、直播等形式发布预警40余条，线下进社区、进企业、进学校开展宣讲50余场，全年劝阻潜在受害人510人次，挽损金额超150万元，电诈案件发案率同比下降23%。针对“拉车门”盗窃、电瓶车被盗等民生案件，开展专项行动，通过视频追踪、蹲点守候等方式破获案件37起，抓获嫌疑人42名，辖区街面案件发案率同比下降36.7%。建立“赃物快速返还”机制，对破获的侵财案件第一时间梳理赃物、联系受害人，全年返还被盗电瓶车、手机等财物60余件，返还赃款赃物金额超48万元，让群众不仅能“破案”，更能“挽损”。
站在新的起点上，大同派出所将继续以“群众满意”为最高标准，深耕旅游警务、护航产业发展、化解基层矛盾、守护万家灯火，用脚步丈量责任，用实干诠释担当，让平安成为大同最温暖的民生底色。
