完成续保业绩,维护客户关系,合规销售,做好客户信息管理。任职要求:
年龄35周岁以下(有从业经验或特别优秀可适当放宽至40周岁),大专及以上学历;语言表达流畅,具备基础电脑操作能力;性格开朗,适应团队协作及绩效目标管理。
薪酬福利:
1、包括但不限于无责底薪2250元、新人津贴、全勤奖励、综合绩效等,薪酬3500元左右(含五险一金),上不封顶;
2、缴纳五险一金;
3、节假日带薪休假、季度团建聚餐;
4、表现优秀者有晋升空间,团队经理、讲师、团队主管等,就近安排工作区域。
工作地点:全市的人保财险公司职场
注:岗位有效期至2026年6月30日。