太原重型机械集团2026年校园招聘公告发布,共招253人!
太原重型机械集团2026年校园招聘公告已经正式发布了，主要面向2026年应届大学本科及以上学历毕业生，以及两年择业期内的高校毕业生，一共招聘6个岗位253人，报名时间截止于2026年6月5日，具体的招聘重点内容便跟着小编一起看看吧。符合招聘条件的2026年应届大学本科及以上学历毕业生，及处于国家规定两年择业期内的高校毕业生。本次招聘涉及6个岗位253人，详见附件《太原重型机械集团有限公司2026年校园招聘岗位及条件》。- 遵纪守法，作风正派，品质良好，责任心强，具有团队合作精神。
- 满足岗位所需的学历学位要求。国内院校须在2026年7月31日前取得国家认可的毕业证和学位证；国（境）外院校须在2026年12月31日前取得教育部出具的国外学历学位认证书。
- 满足岗位所需的专业能力要求。理论成绩优异，实践经验丰富，具备良好的沟通能力和组织协调能力。
- 具有适应岗位要求的身体条件和心理素质，服从公司工作岗位及工作地点安排，无弄虚作假、欺诈隐瞒等情况。
- 遵守公司2年最低基层服务年限的管理要求，服务期内服从基层岗位调配。
- 与本公司领导班子成员、中层管理人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的人员，不得应聘财务管理、企业法务岗位。
本次招聘在山西省人民政府国有资产监督管理委员会官网和太原重型机械集团有限公司官网发布招聘信息。招聘流程如下：应聘者投递简历至太重集团线上招聘系统，登录并点击“校园招聘”进行注册并网申。并将简历、身份证、四六级成绩单、本科和研究生阶段的毕业证（若未毕业则提交学信网证明截图）、学位证（学位证钢印应清晰），课程成绩单按照顺序整合为一个PDF上传到“我的简历”个人材料附件中。依据笔面试成绩和岗位需求确定拟录用人员，在通过资格复审后，通过邮件或电话的方式通知，并沟通薪酬福利和岗位职责。对拟录用人员的身份信息、诉讼信息、商业利益冲突等进行背景调查。背景调查不符合要求的取消其应聘资格。参照公务员考录体检标准，组织拟录用人员进行体检。体检不合格的取消其应聘资格。将拟录用人员名单在山西省人民政府国有资产监督管理委员会官网和太原重型机械集团有限公司官网进行公示，公示期为5个工作日。
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